如果您的工资是以现金形式发放,且报销生育险需要提供工资流水,以下是一些可能的解决办法:

请求雇主出具证明:

联系您的雇主,请求他们出具正式的工资发放证明。这份证明应该包括您的姓名、工资金额、发放日期以及公司盖章等信息。

自行记录和证明:

如果您一直有自行记录现金收入的习惯,可以整理这些记录作为证据。这可能包括收据、日记账或者其他能够证明您收到工资的文件。

银行存款记录:

尽管工资是以现金形式发放,但如果您习惯将部分或全部工资存入银行,那么银行存款记录可以作为工资收入的一种间接证明。

税务申报记录:

如果您或者您的雇主已经对现金工资进行了税务申报,那么纳税记录或者税单也可以作为工资收入的证据。

社区或第三方证明:

在某些情况下,社区组织、工会或者了解您工作情况的第三方机构可能愿意出具证明,证实您的工资收入情况。

与社保机构沟通:

直接联系当地的社保机构,解释您的具体情况,询问他们是否接受其他形式的证明或者是否有其他的解决方案。

请注意,不同的地方和社保机构可能会有不同的要求和规定。在提供替代性证明时,最好先确认这些证据是否会被社保机构接受。如果可能的话,建议尽量与雇主协商,看是否能改为通过银行转账的方式发放工资,以便于保留清晰的工资流水记录。